公務員試験の面接試験について　圧迫作戦や当惑作戦

はじめまして。
数的処理，経済原論担当のスージーです。
今日は，数的や経済のお話ではなく，面接試験についてお話しします。
公務員試験の面接は，民間企業ほどではないようですが，異色な質問も少なく
ありません。私がこれまで，教え子の皆さんからお聞きしたところでは，次の
ようなものがあります。
●「自分を動物に例えるとどの動物？」
●「自分を５レンジャーの中の色に例えると何色？」
●「自分にキャッチフレーズをつけるとしたら？」
●「自分のお名前の由来を知っていますか？」
●「何か愛称はありますか？」
●「タイムスリップできるとしたら，どの時代のどの場所に行きたいですか？」
●「あなたはスペシャリスト志向ですか，それともゼネラリスト志向ですか？」
●「100億円の予算を自由に使えるとしたら，何に使いますか？」
異色な質問は何でもありです。
こうした質問は，あなたをリラックスさせるための質問なのか，逆に動揺させて
様子をうかがう目的なのか，実際のところ質問者（面接官）に尋ねてみなければ
わかりません。
でも，面接試験の最中に，「どうしてそんなことを聞くのですか？」などという
逆質問はＮＧです。相手の目的がどうであれ，要はあなたの受け止め方次第です。
ちなみに，警察官採用試験の面接では，
●「そうですか，観察力が自信がありですか…
ところで，今日この建物の中で何人の人とすれ違いましたか？」
●「上司の命令には絶対に従うのですね。では，この銃で私を撃ちなさい。」
また，民間企業では，
●「小学６年生のときの担任と校長のお名前を教えてください。」
●「卒業した小学校の校歌を歌ってみてください。」
といった質問や要求もあったと聞いています。
これらは，圧迫というよりは，当惑させておいて反応を見るための質問や要求と
いえそうです。
圧迫作戦や当惑作戦の目的は２つです。
①思いつきでいい加減な発言をしていないかどうかのチェック
いい加減な発言と受け止められたら，あなたのその発言を受けて，突っ込んだ
質問を繰り返してくることがあります。
②あなたの頭を真っ白にしてリセットしてもらう
受験生にとって予想できる質問に対しては，前もって用意し，練習した回答で
対応されてしまう。それでは，その受験生の本当の人柄や考え方はつかめない。
そこで，想定外の質問や要求をぶつけて，動揺させ，頭を真っ白にさせる。
その結果，受験生は用意してきた回答さえ思い出せなくなって，その場で回答
を考える必要が生じる。そのほうが，本音が見えてくる。ということです。
面接官がどんな質問や要求をしても，対峙して反抗的になったり，あからさまに
困惑した表情を見せてはいけません。
面接試験対策としてですが，想定問答を考えるだけではなく，常日頃から目上の
人と話をする機会をつくりましょう。その相手ですが，ご両親でもいいのですが，
できれば日頃あまり話をする機会のない，40～50台の方がいいと思います。